Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
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Autre certificat ou diplôme d'une école de métiers
Expérience
1 an à moins de 2 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Milieu de travail
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Installation de machinerie
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Réparation
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Remettre en état
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Réglage de machines
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Atelier de fabrication
Responsabilités
Tâches
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Assembler de l’équipement mécanique
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Assembler des machines industrielles fixes
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Encadrer les apprentis et leur apprendre le métier
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Inspecter et rechercher la cause des pannes de la machinerie pour en déceler les dérèglements et les défaillances
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Lire les plans, les dessins et les spécifications pour déterminer les exigences du travail
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Réparer ou remplacer les pièces défectueuses
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Assurer l'entretien routnier des machines
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Programmer des automates programmables industriels (APIs)
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Installer de la machinerie et de l'équipement
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Utiliser des dispositifs de levage
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Mettre en service des systèmes et des composants
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
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Certificat de qualification de mécanicien industriel (de chantier)
Expérience et spécialisation
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
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Système hydraulique
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Système pneumatique
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Pompes et compresseurs
Domaine de spécialisation
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Montage et manutention
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Dépannage
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Roulements, joints et garnitures
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Automate programmable industriel (API)
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Soudure
Renseignements supplémentaires
Information de transport et de voyage
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Permis de conduire valide
Qualités personnelles
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Excellente communication orale
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Excellente communication écrite
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Esprit d'équipe
Avantages sociaux
Avantages santé
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Régime de soins dentaires
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Prestations d’invalidité
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Régime de soins de santé
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Prestations des soins de la vue
Avantages financiers
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Prime
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Assurance-vie
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Prime de nuit
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Régime de pension
Avantages à long terme
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Assurance de soins de longue durée
Autres avantages
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Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.