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infirmier autorisé/infirmière autorisée
Publiée le 07 octobre 2024 par Renseignements sur l’employeur Quinte Health
Renseignements sur l’emploi
Études: Baccalauréat. ou experience équivalente. Milieu de travail: Centre hospitalier ou maisons de soins pour personnes âgées. Centre hospitalier/médical ou clinique. Tâches: Traiter et documenter les symptômes et les changements dans l'état de santé des patients. Évaluer les patients afin d'identifier les soins infirmiers appropriés. Collaborer avec les membres d'une équipe de santé interdisciplinaire pour planifier, mettre en œuvre, coordonner et évaluer les soins aux patients en consultation avec les patients et leurs familles. Dispenser des soins infirmiers. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Certificat en RCR. Admissible à l'obtention d'un permis d'infirmier autorisé de la province ou territoire de travail. Droit d'exercer provincial ou territorial comme infirmier diplômé/infirmière diplômée. Domaine de spécialisation: Salle d'urgence. Gériatrie. Soins intensifs. Réadaptation. Chirurgie. Expérience: 1 mois à moins de 7 mois. Programmes du gouvernement: Employeur reconnu. Avantages santé: Régime de soins dentaires. Prestations d'invalidité. Régime de soins de santé. Protection pour services paramédicaux. Prestations des soins de la vue. Avantages financiers: Selon la convention collective. Assurance-vie. Régime de pension.- EmplacementDifférentes régionsBelleville, , ONTrenton, , ON
- Renseignements sur le lieu de travail Sur place
- Salaire39,07 $ à 56,00 $HOUR de l’heure (À négocier) / 75 heures par deux semaines
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Jour, Nuit, Fin de semaine
- Commence dès que possible
- Avantages sociaux : Avantages santé, Avantages financiers
- postes vacants 3 postes vacants
- Source Guichet-Emplois #3109428
Cet employeur a obtenu une Étude d’impact sur le marché du travail (EIMT) l’autorisant à embaucher un travailleur étranger pour pallier une pénurie de main d’œuvre ou de compétences de manière temporaire. Les citoyens canadiens et les résidents permanents peuvent postuler et y sont encouragés. En savoir plus.
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Baccalauréat
Expérience
1 mois à moins de 7 mois
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Milieu de travail
- Centre hospitalier ou maisons de soins pour personnes âgées
- Centre hospitalier/médical ou clinique
Responsabilités
Tâches
- Traiter et documenter les symptômes et les changements dans l’état de santé des patients
- Évaluer les patients afin d'identifier les soins infirmiers appropriés
- Collaborer avec les membres d’une équipe de santé interdisciplinaire pour planifier, mettre en œuvre, coordonner et évaluer les soins aux patients en consultation avec les patients et leurs familles
- Dispenser des soins infirmiers
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
- Certificat en RCR
- Admissible à l'obtention d'un permis d'infirmier autorisé de la province ou territoire de travail
- Droit d'exercer provincial ou territorial comme infirmier diplômé/infirmière diplômée
Expérience et spécialisation
Domaine de spécialisation
- Salle d'urgence
- Gériatrie
- Soins intensifs
- Réadaptation
- Chirurgie
Avantages sociaux
Avantages santé
- Régime de soins dentaires
- Prestations d’invalidité
- Régime de soins de santé
- Protection pour services paramédicaux
- Prestations des soins de la vue
Avantages financiers
- Selon la convention collective
- Assurance-vie
- Régime de pension
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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- Date de modification :