agent/agente des ressources humaines
Appellation affichée sur Québec emploi -
Technicien.ne en ressources humaines et services aux membres
Publiée le
17 septembre 2024
par
Renseignements sur l’employeur
AIDE CHEZ SOI COOP D'AIDE A DOMICILE DE LA MRC DE MASKINONGE
Renseignements sur l’emploi
Avec une équipe formidable et collaborative de 50 personnes et appelées à se développer grandement et rapidement dans les prochaines années, les enjeux, défis et réalisations seront nombreux et stimulants. Voici un aperçu du rôle et des responsabilités du poste : Ressources humaines (50%)? Planifier et participer aux rencontres d?équipe ;? Collaborer à la gestion administrative des contrats, de travail et des formations requises et des mises à jour ; ? Maintenir l?ordre et le classement des dossiers informatiques et physiques (par exemple, les dossiers clients et d?employés) ;? Collaborer et soutenir l?organisation des activités organisées par l?entreprise ;? Réviser et optimiser les processus de gestion des ressources humaines selon les meilleures pratiques ; ? Analyser et recommander des pistes d?améliorations au niveau des ressources humaines, de l?administration et des procédures existantes ; ? En collaboration avec la direction générale, planifier les besoins de main-d??uvre ;? Procéder au recrutement des employés (aides à domicile) ;? Soutien à l?intégration des nouveaux employés ;? Contribuer à développer la culture d?entreprise ;? Être une personne-ressource pour les employés ;Services aux membres, soutien à l?administration et amélioration continue (50%)1. Services aux membres ? Recevoir les nouvelles demandes de services et procéder à l?ouverture des nouveaux dossiers membres ;2. Soutien à l?administration et administratif RH ? Étant une équipe collaborative, lorsqu?un.e employé.e s?absente, ses tâches sont redistribuées au reste de l?équipe ;? Soutien à la gestion des réseaux sociaux ;? Seconder et appuyer les autres membres de l?équipe dans leurs tâches ;3. Amélioration continue ? Participer à l?amélioration des pratiques de développement durable en collaborant à l?instauration de nouvelles façons de faire plus écoresponsable ;? Collaborer à l?amélioration des pratiques innovatrices et le développement de nouveaux projets, de nouvelles idées. Salaire selon l'échelle en vigueur : Notre échelle est supérieure au salaire moyen pour un poste de technicien.ne en ressources humaines sur le marché, dans la régionVous trouverez plus de détails sur le poste sur le site internet de l'entreprise.
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EmplacementLouiseville, QC
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Renseignements sur le lieu de travail
Sur place
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SalaireNon disponible
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Conditions d’emploi
PermanentTemps plein
- Date prévue de début: 2024-10-21
- postes vacants
1 poste vacant
- Source
Québec emploi
#460877
Publiée jusqu’au
2024-10-11
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