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superviseur/superviseure - restauration rapide
Publiée le 10 septembre 2024 par Renseignements sur l’employeur Five Kites Hospitality Inc.
Renseignements sur l’emploi
Études: Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans. Tâches: Superviser et coordonner les activités du personnel qui prépare et répartit les aliments. Assurer la formation du personnel pour ce qui est de ses tâches, de l'hygiène et des normes de sécurité. Embaucher du personnel de service des aliments. Veiller à ce que la nourriture et le service répondent aux normes de contrôle de la qualité. Préparer le budget et évaluer les coûts. Tenir les registres des stocks, des réparations, des ventes et des pertes. Rédiger et soumettre des rapports. Établir les horaires de travail. Installer des machines et de l'équipement. Effectuer des travaux d'entretien régulier. Commander des fournitures et maintenir l'inventaire. Vérifier et surveiller la qualité des produits. Calculer les montants perçus de la journée et les concilier avec le chiffre total des ventes. Organiser et tenir un inventaire à jour. Travailler avec le département de marketing pour comprendre et communiquer des messages de marketing sur le terrain. Affecter le personnel aux véhicules, lui assigner un itinéraire et établir l'horaire des équipes de travail. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Debout pour une longue période. Souci du détail. Qualités personnelles: Excellente communication orale. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans.- EmplacementActon, ON
- Renseignements sur le lieu de travail Sur place
- Salaire18,30 $HOUR de l’heure / 40 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Commence dès que possible
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Guichet-Emplois #3066678
Cet employeur a demandé une Étude d’impact sur le marché du travail (EIMT) afin d’embaucher un travailleur étranger pour pallier une pénurie de main d’œuvre ou de compétences de manière temporaire. Les citoyens canadiens et les résidents permanents peuvent postuler et y sont encouragés. En savoir plus.
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans
Expérience
2 ans à moins de 3 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Responsabilités
Tâches
- Superviser et coordonner les activités du personnel qui prépare et répartit les aliments
- Assurer la formation du personnel pour ce qui est de ses tâches, de l'hygiène et des normes de sécurité
- Embaucher du personnel de service des aliments
- Veiller à ce que la nourriture et le service répondent aux normes de contrôle de la qualité
- Préparer le budget et évaluer les coûts
- Tenir les registres des stocks, des réparations, des ventes et des pertes
- Rédiger et soumettre des rapports
- Établir les horaires de travail
- Installer des machines et de l'équipement
- Effectuer des travaux d'entretien régulier
- Commander des fournitures et maintenir l’inventaire
- Vérifier et surveiller la qualité des produits
- Calculer les montants perçus de la journée et les concilier avec le chiffre total des ventes
- Organiser et tenir un inventaire à jour
- Travailler avec le département de marketing pour comprendre et communiquer des messages de marketing sur le terrain
- Affecter le personnel aux véhicules, lui assigner un itinéraire et établir l'horaire des équipes de travail
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Travail sous pression
- Debout pour une longue période
- Souci du détail
Qualités personnelles
- Excellente communication orale
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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