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formateur/formatrice d'opérateurs d'équipement lourd - collège communautaire
Appellation affichée sur Jobillico - SUPERVISEUR.E DES OPERATIONS - FORMATEUR.TRICE
Publiée le 16 juin 2024 par Renseignements sur l’employeur Transteck Canada Inc.
Renseignements sur l’emploi
<div><strong>À Propos de Transteck </strong></div><p>Depuis notre création en 2005, Transteck s'est érigé en tant que chef de file de l'industrie du déplacement de véhicules, d’équipements et de biens. Notre engagement envers la sécurité, le service client et l'excellence opérationnelle nous a permis de bâtir une réputation solide et durable. En tant que membre de l'équipe Transteck, vous ferez partie d'une famille engagée à offrir un service de qualité supérieure tout en prônant les valeurs humaines fondamentales. </p> <br> <div><strong>SUPERVISEUR.E. DES OPERATIONS - FORMATEUR.TRICE </strong></div><div><em>L’équipe des Opérations s’agrandit et nous cherchons une personne dynamique, organisée, qui aime transmettre et qui a une connaissance indéniable dans le transport afin de former, créer du contenu, développer les méthodes d’apprentissage et analyser les besoins de nos chauffeurs ! </em></div><div><strong>TRANSTECK Recrute </strong>pour les bureaux de <strong>Québec ou de Montréal un.e Superviseur.e des Opérations – Formateur.trice. </strong> *</div><div>Sous la responsabilité du Département des Opérations <strong>vous aurez pour missions :</strong> </div><ul> <li> <p>Superviser et encadrer l’ensemble des chauffeurs de Québec et de Montréal; </p> </li> <li> <p>Agir en tant que facilitateur; </p> </li> <li> <p>Être agile, engagé, confortable et communicateur dans les différents projets de l’entreprise; </p> </li> <li> <p>Faire rayonner les valeurs de l’entreprise en agissant comme ambassadeur de sa culture; </p> </li> <li> <p>Contribuer et maintenir un environnement de travail sain; </p> </li> <li> <p>Évaluer les compétences des chauffeurs et accompagnateurs lors de l’embauche; </p> </li> <li> <p>Évaluer les besoins de formation, développer des plans de formation et donner la formation aux chauffeurs lorsque requis (incluant à l’embauche); </p> </li> <li> <p>Former les chauffeurs sur l’utilisation de l’application HIKE et tous les autres outils pertinents pour effectuer leur travail correctement; </p> </li> <li> <p>Maintenir les dossiers de compétences des chauffeurs à jour; </p> </li> <li> <p>Trouver des outils et des méthodes de travail afin d’améliorer la sécurité; </p> </li> <li> <p>Évaluer les incidents et accidents afin de mettre en place des moyens pour les éliminer; </p> </li> <li> <p>Participer activement aux différents comités (Santé et Sécurité); </p> </li> <li> <p>Développer et mettre en place des méthodes efficaces de travail; </p> </li></ul><ul> <li> <p>Aviser le service des ressources humaines lors des infractions à la sécurité routière; </p> </li> <li> <p>Doit être en mesure d’effectuer son travail aux différentes places d’affaires de l’entreprise; </p> </li> <li> <p>Toutes autres tâches connexes. </p> </li></ul><p> </p><p>** Déplacements à prévoir à Montréal ou Québec </p><p> </p><div><strong>QUALIFICATIONS : </strong></div><ul> <li> <p>Vous détenez un diplôme d’études collégiales en Psychologie, en Gestion ou dans un domaine connexe ; </p> </li> <li> <p>Vous avez de bonnes notions d’anglais ; </p> </li> <li> <p>Vous avez des connaissances sur les lois du transport (lois 430), les heures de conduites, et la gestion des fiches de- EmplacementMontréal, QC
- SalaireNon disponible
- Date prévue de début Commence dès que possible
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Jobillico #13831287
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