Publiée le
04 juin 2024
par Renseignements sur l’employeurVergers Leahy Inc.
Renseignements sur l’emploi
<p>Nous sommes une entreprise de transformation agro-alimentaire, chef de file dans la production de purée de pommes et fruits, qui emploie plus de 280 personnes dans la région de la MRC Haut-Saint-Laurent. Nos employés sont notre plus grande richesse et nous leur offrons plusieurs avantages sociaux dont assurances collectives, RRS, congés de maladie, 40 h/sem sur 4 jours, produits gratuits et une garderie.</p><p>Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) cariste.<br><br></p><p><strong>Rôle :</strong></p><p>Le cariste est responsable de la réception, de l?inspection, des déplacements et de l?expédition des produits.</p><p><strong>Section 1. Description des tâches et responsabilités</strong></p><p><strong>1.1 </strong><strong>Réception des pommes</strong></p><ul><li>Responsable de la réception des pommes et des boîtes de pommes vides ;</li><li>Faire une vérification de la qualité des pommes à la réception ;</li><li>Identifier les variétés de pommes afin de créer l?étiquette d?identification ;</li><li>Entrer dans le système les informations concernant les pommes ;</li><li>Entreposer les pommes dans les chambres atmosphère contrôlée et des chambres froides</li></ul><p><strong>1.2 </strong><strong>Expédition des pommes</strong></p><ul><li>S?assurer que la rotation des matières premières est bien effectuée lors de l?expédition.</li><li>Faire une vérification de la qualité des pommes avant l?expédition ;</li></ul><p><strong>1.3 Autres tâches</strong></p><ul><li>Empiler et séparer les boîtes de pommes vides ;</li><li>Entretien de base des chariots élévateurs ;</li><li>Remplacer le superviseur en cas de besoins ;</li></ul><p><strong>Section 2. Compétences et formations requises</strong></p><p><strong> 2.1 Compétences</strong></p><ul><li>Expériences dans la conduite de chariot élévateur (1-3 ans) un atout.</li><li>Capacité à travailler physiquement dans des conditions climatiques difficiles.</li><li>Capacité à travailler en équipr</li><li>Être capable de gérer efficacement les priorités</li><li>Bonne connaissance informatique</li></ul><p><br><strong> 2.2 </strong><strong>Formation</strong></p><ul><li>Carte d'opérateur de chariot élévateur</li></ul><br><br><span style="text-decoration: underline;"><strong>Horaire de nuit: Lundi au mercredi 18h à 6h et jeudi 18h à minuit.</strong></span> <br> Le candidat ou la candidate sélectioné devra démontrer qu'il est en mesure de conduire un chariot élévateur avant même d'avoir une formation interne.
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.