Perspectives d’emploi Technologue en génie industriel au Québec
Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de technologue en génie industriel au Québec ou Canada.

Débouchés au Québec

À noter : Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023. En savoir plus à propos de notre méthodologie.

Perspectives au cours des 3 prochaines années

Très bonnes

Les perspectives d'emploi seront très bonnes pour les technologues et techniciens/techniciennes en génie industriel et en génie de fabrication (CNP 22302) au Québec pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
  • plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des technologues et techniciens/techniciennes en génie industriel et en génie de fabrication au Québec :

  • environ 6 050 personnes occupent un poste dans cette profession
  • les technologues et techniciens/techniciennes en génie industriel et en génie de fabrication travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • fabrication de matériel de transport (SCIAN 336) : 13 %
    • fabrication de produits métalliques (SCIAN 332) : 7 %
    • fabrication de machines (SCIAN 333) : 6 %
    • fabrication de produits en plastique et en caoutchouc (SCIAN 326) : 6 %
    • construction (SCIAN 23) : 5 %
  • leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
    • travail à temps plein : 94 % par rapport à 82 % dans toutes les professions
    • travail à temps partiel : 6 % par rapport à 18 % dans toutes les professions
  • 65 % des technologues et techniciens/techniciennes en génie industriel et en génie de fabrication travaillent toute l'année tandis que 35 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 62 % et 38 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 45 semaines par rapport à 43 semaines dans toutes les professions
  • moins de 5 % des technologues et techniciens/techniciennes en génie industriel et en génie de fabrication sont des travailleurs autonomes, par rapport à 12 % dans toutes les professions
  • leur répartition selon le sexe est :
    • hommes : 74 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
    • femmes : 26 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
  • le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
    • pas de diplôme d'études secondaires : moins de 5 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
    • diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 13 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
    • certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : 20 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
    • attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 42 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
    • baccalauréat : 16 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
    • certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 9 % par rapport à 11 % dans toutes les professions

Ventilation par région

Explorez les perspectives d’emploi au Québec par région économique.

Légende

0 sur 5 étoiles
Indéterminées
1 sur 5 étoiles
Très limitées
2 sur 5 étoiles
Limitées
3 sur 5 étoiles
Modérées
4 sur 5 étoiles
Bonnes
5 sur 5 étoiles
Très bonnes

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de technologue en génie industriel Technologues et techniciens/techniciennes en génie industriel et en génie de fabrication (CNP 22302) ou Canada.

En savoir plus

Sondage à propos de l’information sur le marché du travail
Date de modification :