Perspectives d’emploi Instructeur/instructrice de natation - sports dans la Région de Banff–Jasper–Rocky Mountain House
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique dans la Région de Banff–Jasper–Rocky Mountain House ou dans l’ensemble du Canada.
Perspectives d’emploi actuelles et futures
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.
Tendances récentes des 3 dernières années
Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique dans la Région de Banff–Jasper–Rocky Mountain House. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes
Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront modérées pour les animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique (CNP 54100) dans la région de Banff - Jasper - Rocky Mountain House pour la période 2023 à 2025.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
- le roulement élevé de personnel dans cette profession pourrait entraîner des possibilités d'emploi supplémentaires
La région économique de Banff-Jasper-Rocky Mountain House est fortement tributaire du tourisme. La région devrait rester une destination touristique de premier plan, ce qui accroîtra les besoins en personnel dans ce domaine. Qui plus est, la région affichait le taux le plus élevé d’emplois vacants parmi les régions économiques de la province au cours du premier semestre de 2023, ce qui démontre que certains avis d’emploi vacant ne sont pas pourvus.
Voici quelques faits saillants au sujet des animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique dans la région de Banff - Jasper - Rocky Mountain House :
- environ 850 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique travaillent principalement dans les industries suivantes :
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 60 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 15 %
- autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 6 %
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.
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