Perspectives d’emploi Professeur suppléant/professeure suppléante au niveau secondaire dans la Région de Red Deer

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu une pénurie de main d’œuvre pour les Enseignants/enseignantes au niveau secondaire dans la Région de Red Deer. Il y a eu plus de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

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Les perspectives d'emploi seront modérées pour les enseignants/enseignantes au niveau secondaire (CNP 41220) dans la région de Red Deer pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Alberta’s government is increasing its investment in the K-12 education system in Budget 2023 by providing $8.8 billion in operating expense in 2023-24 growing to $9.2 billion by 2025-26, an increase of more than $1.8 billion over the next three years. This includes funding to hire up to 3,000 education staff including teachers, educational assistants, bus drivers, and school support staff over the next three years.

Voici quelques faits saillants au sujet des enseignants/enseignantes au niveau secondaire dans la région de Red Deer :

• environ 550 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les enseignants/enseignantes au niveau secondaire travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • services d'enseignement (SCIAN 61) : plus de 95 %

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